Emanuela Donetti

OKR coach // Connection developer

Emanuela Donetti è tra coloro che, da anni e -prima ancora- da pionieri, si occupano di self management in Italia.
Partner di Kopernicana, è approdata a queste tematiche dopo un lungo percorso imprenditoriale e all’interno delle aziende. Il self management è stata la risposta alla sua ricerca di forme differenti,...

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Mi occupo principalmente di:

Performance Management e percorsi di crescita

Il redesign del processo di redistribuzione delle risorse economiche prevede un nuovo patto con le persone, che nell’azienda devono innanzitutto poter trovare un partner del proprio percorso di sviluppo individuale. Questo percorso è pensato per attivare una maggiore chiarezza dei ruoli

OKR

Gli OKR sono un metodo di esecuzione della strategia in azienda. Il grande vantaggio del framework OKR è che la distribuzione degli obiettivi strategici nei diversi livelli dell’azienda consente di esprimere e gestire efficacemente decisioni e carico di lavoro in tutta

Self Management

Per cambiare le aziende non basta cambiare i manager e i leader, bisogna evolvere le pratiche e modelli di organizzazione dei team, delle informazioni e delle decisioni, in direzione di una maggiore autonomia e indipendenza. Il self management permette alle persone

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